新聞/產業
六位交大企業志工團 一起幫台灣企業的忙
2013/12/12 · 記者 梁瑞齡、姚惠茹
近年來產業競爭日益激烈，經營環境快速變化，台灣企業面臨的挑戰也愈來愈嚴苛，我們相信唯有共好，台灣社會與經濟才能更好。環宇電台以愛為出發，期許為社會種下一個良善的種子，我們用實際的行動走入人群關懷社會，讓愛的力量，從空中到實體傳播出去。
環宇廣播電台<財經熱點>及<交大幫幫忙>節目自開播以來，聚焦探討財經趨勢與產業競爭力，已獲得相當多聽眾朋友的支持與迴響。為了擴大交大校友智慧與經驗的傳承，並實踐企業的社會家庭分享計劃，環宇廣播電台將在節目中增闢<經營相談室>單元，邀請六位具備豐富經營管理及創業經驗的交大校友，擔任相談室的企業志工團，接受需要協助的中小企業報名，為企業主提供諮詢與建議。貢獻交大校友的智慧，提供企業在經營管理、價值鏈、商業模式、傳承交棒等方面的建議，讓企業能夠提升競爭力，進而提升企業的創新能量及創造更高的附加價值。
這六位交大傑出校友，分別是新日光董事長林坤禧、智基創投亞太公司董事長盧宏鎰、交大及致理技術學院教授林紹胤、前宏碁集團旗下展碁國際總經理及樂彩公司總經理黃鐘鋒、前奧圖碼科技亞洲區總經理郭特利，以及群眾募資平台FlyingV共同創辦人林弘全，他們都有感於台灣產業需要升級與創新，因此都願意在百忙中撥空，為企業主義務傳承及奉獻寶貴的知識與經驗。
「參加這個活動是為了『拋磚引玉』，」新日光董事長林坤禧表示，中小企業提供很多就業機會，只有工作機會多了，大家搶人才，年輕人的薪資才能提高。「我希望這個活動能吸引更多高手出來為台灣的企業服務，將來若能結合交大教授的學術與技術專才，以及校友在業界的經驗，更能擴大這個活動對台灣中小企業的貢獻。」
「秉持著一種傳承的精神，」智基創投亞太公司董事長盧宏鎰表示，他希望將多年的業界實戰經驗貢獻給台灣年輕一輩的企業家。「我們想做的不是『告訴大家方法』，而是和大家『一起找方法』。時空背景不同，年輕人爬的山和我們爬的也不同。我們要聆聽，瞭解年輕人現在遭遇的挑戰和困難，互相切磋，碰撞激發出火花，將企業家精神傳承下去。」
「自許能在退離商業職場後，有機緣將所學傳授給下一代青年或為社會做一些回饋的機會。」交大及致理技術學院教授林紹胤表示，「過去我有30餘年專業經理人的職場生涯，所學習及累積到的經營管理和領導經驗不少。因此去年回國後，選擇在教育界工作，目前除了在兩所大學擔任教職外，也在新北市及台北市中小企業組擔任義務性的資訊顧問工作；同時也協助媒合學校的教學資源和企業界需求的數件產學合作案。我期盼不久後，能在這節目中完成數件具體協助中小型企業的成功案例。」
「盼能為青年學子的傳道、授業與解惑盡一點心力。」前宏碁集團旗下展碁國際總經理及樂彩公司總經理黃鐘鋒表示，於宏碁集團服務二十多年期間，不論公司賦予怎樣的任務，總是抱持使命必達的決心全力以赴，從一個生澀的初生之犢，在宏碁人性本善與提供小老闆歷練空間的文化薰陶下，獲得許許多多訓練與磨練的機會，也逐步獲得擢拔並有機會銜命推動兩次的內部創業，期間總樂於與年輕同仁分享交流，退休後更於交大兼了兩門課。此次希望能幫助中小企業做強做大，這麼有意義的工作，當然當仁不讓積極參與了。
「經驗傳承，智造創新，」前奧圖碼科技亞洲區總經理郭特利表示，各行各業在成長過程面對的挑戰雖不同,但透過經驗傳承,達到智慧創造與突破創新,常常是縮短學習曲線的好方法。參與<交大幫幫忙>的企業志工團計畫,有機會把過去在品牌建立的經驗, 提供給合適對象作參考, 希望傳承、智造與創新的動力充滿台灣產業!
「促進推動台灣創新能量，」群眾募資平台FlyingV共同創辦人林弘全表示，由於過去從交大起步創業的過程，一路上一直有些貴人相助，也期待自己在行有餘力之際能夠貢獻、回饋。
報名辦法:
即日起接受報名，對象以中小型企業為主，請提供企業相關的資料，包括所處行業別、員工數目、營業規模、產品、服務、經營團隊等資料，以及想解決及詢問的問題。<交大幫幫忙>節目將從來信報名的團隊中，挑選出適合的企業，最後安排與六位企業志工團見面交流。
報名辦法將會放在環宇電台官網，以及臉書(Facebook)交大幫幫忙粉絲團上，我們誠摯邀請有心追求企業創新與升級的企業主，與我們一起參與這個讓台灣企業升級的公益活動。
企業志工團簡介:
發起人：環宇電台<交大幫幫忙>節目主持人林宏文(交大電信工程系79級)今周刊顧問，環宇電台<財經熱點>及<交大幫幫忙>節目主持人。
曾任今周刊副總編輯、經濟日報記者。
一、林坤禧(交大電子工程60級)
新日光能源科技董事長，宏觀微電子公司董事長。
曾任台積電資深副總經理，美國貝爾實驗室專案經理，美國堪薩斯大學助理教授。
二、盧宏鎰(交大電子工程系64級)
智基創投亞太公司董事長兼合夥人。
曾任宏碁電腦國際(新加坡)董事長兼總裁，負責宏碁產品在亞太、中東、非洲、印度等地區的行銷工作。
三、林紹胤(交大計算機科學系65級)
交通大學及致理技術學院教授。
歷任 Honeywell台灣營運總部總經理、Philips顯示器事業群LCD產品部總經理，摩希爾科技MOTOROLA 資訊家電總經理，武漢艾德蒙科技全球採購中心總經理，英業達策略中心副總經理。
四、黃鐘鋒(交大電物系67級)
曾任大聯大集團世友投資董事長特助、宏碁集團旗下展碁國際總經理、樂彩公司總經理。
五、郭特利(交大運管系79級)
歷任奧圖碼（Optoma）科技亞洲區總經理十年，揚明光學協理、飛利浦台灣分公司電子零件業務副總。
六、林弘全(交大資工系92級)
群眾募資平台FlyingV共同創辦人、無名小站共同創辦人。
環宇廣播電台<財經熱點>及<交大幫幫忙>節目自開播以來，聚焦探討財經趨勢與產業競爭力，已獲得相當多聽眾朋友的支持與迴響。為了擴大交大校友智慧與經驗的傳承，並實踐企業的社會家庭分享計劃，環宇廣播電台將在節目中增闢<經營相談室>單元，邀請六位具備豐富經營管理及創業經驗的交大校友，擔任相談室的企業志工團，接受需要協助的中小企業報名，為企業主提供諮詢與建議。貢獻交大校友的智慧，提供企業在經營管理、價值鏈、商業模式、傳承交棒等方面的建議，讓企業能夠提升競爭力，進而提升企業的創新能量及創造更高的附加價值。
這六位交大傑出校友，分別是新日光董事長林坤禧、智基創投亞太公司董事長盧宏鎰、交大及致理技術學院教授林紹胤、前宏碁集團旗下展碁國際總經理及樂彩公司總經理黃鐘鋒、前奧圖碼科技亞洲區總經理郭特利，以及群眾募資平台FlyingV共同創辦人林弘全，他們都有感於台灣產業需要升級與創新，因此都願意在百忙中撥空，為企業主義務傳承及奉獻寶貴的知識與經驗。
「參加這個活動是為了『拋磚引玉』，」新日光董事長林坤禧表示，中小企業提供很多就業機會，只有工作機會多了，大家搶人才，年輕人的薪資才能提高。「我希望這個活動能吸引更多高手出來為台灣的企業服務，將來若能結合交大教授的學術與技術專才，以及校友在業界的經驗，更能擴大這個活動對台灣中小企業的貢獻。」
「秉持著一種傳承的精神，」智基創投亞太公司董事長盧宏鎰表示，他希望將多年的業界實戰經驗貢獻給台灣年輕一輩的企業家。「我們想做的不是『告訴大家方法』，而是和大家『一起找方法』。時空背景不同，年輕人爬的山和我們爬的也不同。我們要聆聽，瞭解年輕人現在遭遇的挑戰和困難，互相切磋，碰撞激發出火花，將企業家精神傳承下去。」
「自許能在退離商業職場後，有機緣將所學傳授給下一代青年或為社會做一些回饋的機會。」交大及致理技術學院教授林紹胤表示，「過去我有30餘年專業經理人的職場生涯，所學習及累積到的經營管理和領導經驗不少。因此去年回國後，選擇在教育界工作，目前除了在兩所大學擔任教職外，也在新北市及台北市中小企業組擔任義務性的資訊顧問工作；同時也協助媒合學校的教學資源和企業界需求的數件產學合作案。我期盼不久後，能在這節目中完成數件具體協助中小型企業的成功案例。」
「盼能為青年學子的傳道、授業與解惑盡一點心力。」前宏碁集團旗下展碁國際總經理及樂彩公司總經理黃鐘鋒表示，於宏碁集團服務二十多年期間，不論公司賦予怎樣的任務，總是抱持使命必達的決心全力以赴，從一個生澀的初生之犢，在宏碁人性本善與提供小老闆歷練空間的文化薰陶下，獲得許許多多訓練與磨練的機會，也逐步獲得擢拔並有機會銜命推動兩次的內部創業，期間總樂於與年輕同仁分享交流，退休後更於交大兼了兩門課。此次希望能幫助中小企業做強做大，這麼有意義的工作，當然當仁不讓積極參與了。
「經驗傳承，智造創新，」前奧圖碼科技亞洲區總經理郭特利表示，各行各業在成長過程面對的挑戰雖不同,但透過經驗傳承,達到智慧創造與突破創新,常常是縮短學習曲線的好方法。參與<交大幫幫忙>的企業志工團計畫,有機會把過去在品牌建立的經驗, 提供給合適對象作參考, 希望傳承、智造與創新的動力充滿台灣產業!
「促進推動台灣創新能量，」群眾募資平台FlyingV共同創辦人林弘全表示，由於過去從交大起步創業的過程，一路上一直有些貴人相助，也期待自己在行有餘力之際能夠貢獻、回饋。
報名辦法:
即日起接受報名，對象以中小型企業為主，請提供企業相關的資料，包括所處行業別、員工數目、營業規模、產品、服務、經營團隊等資料，以及想解決及詢問的問題。<交大幫幫忙>節目將從來信報名的團隊中，挑選出適合的企業，最後安排與六位企業志工團見面交流。
報名辦法將會放在環宇電台官網，以及臉書(Facebook)交大幫幫忙粉絲團上，我們誠摯邀請有心追求企業創新與升級的企業主，與我們一起參與這個讓台灣企業升級的公益活動。
企業志工團簡介:
發起人：環宇電台<交大幫幫忙>節目主持人林宏文(交大電信工程系79級)今周刊顧問，環宇電台<財經熱點>及<交大幫幫忙>節目主持人。
曾任今周刊副總編輯、經濟日報記者。
一、林坤禧(交大電子工程60級)
新日光能源科技董事長，宏觀微電子公司董事長。
曾任台積電資深副總經理，美國貝爾實驗室專案經理，美國堪薩斯大學助理教授。
二、盧宏鎰(交大電子工程系64級)
智基創投亞太公司董事長兼合夥人。
曾任宏碁電腦國際(新加坡)董事長兼總裁，負責宏碁產品在亞太、中東、非洲、印度等地區的行銷工作。
三、林紹胤(交大計算機科學系65級)
交通大學及致理技術學院教授。
歷任 Honeywell台灣營運總部總經理、Philips顯示器事業群LCD產品部總經理，摩希爾科技MOTOROLA 資訊家電總經理，武漢艾德蒙科技全球採購中心總經理，英業達策略中心副總經理。
四、黃鐘鋒(交大電物系67級)
曾任大聯大集團世友投資董事長特助、宏碁集團旗下展碁國際總經理、樂彩公司總經理。
五、郭特利(交大運管系79級)
歷任奧圖碼（Optoma）科技亞洲區總經理十年，揚明光學協理、飛利浦台灣分公司電子零件業務副總。
六、林弘全(交大資工系92級)
群眾募資平台FlyingV共同創辦人、無名小站共同創辦人。