極憲彤鄉會：你是職場阿信嗎？拒絕職場情緒勒索

有些老闆經常藉由「暗示」話語來操控你的情緒，當你不願意按照主管的指示，你可能就會失去一些應得的東西，例如加薪、升遷，甚至是自我的肯定。或是運用「貶低」或「剝奪安全感」方式，讓部屬產生焦慮，以至於最後會毫無選擇，按照老闆期待的方式走。情緒勒索就是一種操控，會讓彼此的關係惡化，因為當你選擇屈服、退讓，那是因為懼怕，而不是因為信任。

對於習慣性情緒勒索者，要學習和他們過招，表達感受；多說幾次你的難處，畢竟大家處在同一工作環境，應該尋求共同合作，才能夠營造和諧的關係。